在厂里工作未满一周被劝退，接下来该怎么办？

您被劝退可申请调解或仲裁。依据《劳动法》，员工有权维护自身权益，被劝退应及时采取措施，否则可能面临权益受损且无法追回的严重后果。
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被劝退常见处理方式为调解、仲裁或诉讼。可先尝试单位内部调解，若不成则向劳动仲裁委申请仲裁，对仲裁结果不满可再提起诉讼。
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被劝退应维权。具体操作：1.立即与单位沟通，了解劝退原因，并要求给出书面说明；2.向单位劳动争议调解委申请调解，争取和解；3.若调解无果，向劳动仲裁委提起仲裁，提交相关证据；4.对仲裁裁决不服，可向法院提起诉讼，维护自身合法权益。