遇到个人老板欠薪，我该如何应对？

遇到老板欠薪，您应积极维权。根据《劳动法》等规定，欠薪属于违法行为，不及时处理可能导致权益受损，如错过仲裁时效等。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
老板欠薪，这样应对：1.协商：与老板直接沟通，明确欠薪原因及解决方案。2.调解：申请基层调解组织介入，促进双方和解。3.举报：向劳动监察部门反映，由官方介入调查。4.仲裁：准备证据，向劳动仲裁委申请，获取裁决。5.诉讼：对仲裁结果不满，可向法院起诉，维护权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
对欠薪，常见处理方式有协商、调解、举报、仲裁、诉讼。可先尝试协商调解，无果后向劳动行政部门举报，仍无法解决则申请仲裁，对裁决不服可提起诉讼。